Все статьи номера
статья 20 из 42
Не прочитано
10 , Октябрь 2016
Документооборот
Документооборот: ответы на вопросы

Как отметить в табеле прогулы сотрудника, который работает по сменному графику?

Увольняем работника за прогул – доказательства имеются. Режим работы сменный. Сотрудник несколько дней отсутствовал на работе. Это время мы кодировали как «НН». Сейчас мы выяснили, что все это время он прогуливал, и увольняем работника. В табеле изменяем коды. Каким кодом отметить прогулы? Нужно ли кодировать как прогулы и его выходные дни?
Анна Гринева, начальник отдела кадров (Москва)

Чтобы прочитать продолжение статьи, подпишитесь или получите демодоступ.
Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении
№ 10, 2016
Как оформить отпуск сотруднику, который работает по трудовому договору сроком на шесть месяцев?